Leit

margir lögðu áherslu það mál á milli ára. BSRB hefur undanfarin ár barist fyrir því að fram fari athugun á mögulegri hagkvæmni þess að stytta vinnutíma og samkvæmt könnuninni er mikill vilji fyrir því að slíkt nái fram að ganga ... upp fjölskylduvænna samfélag. Í umræðu um aukna hagsæld telur BSRB því mikilvægt að horft sé til styttingu vinnuvikunnar. Þannig má ná fram aukinni framleiðni hagkerfisins bæði í auknum hagvexti og frítíma sem felur í sér aukningu hagsældar og lífsgæða. Við teljum ... þess vegna nauðsynlegt að kanna mögulega hagkvæmni þess að stytta vinnutíma til að ná fram fyrrnefndum markmiðum.“

og hálft ár greiðslur í samræmi við það álag sem það hefur starfað undir. Þetta er fólkið sem starfar í nánum persónulegum samskiptum við fólk á spítölunum, hjá heilsugæslunni, við sjúkraflutninga og í velferðarþjónustu við aldraða, fatlaða og sjúka

þess sem deilt er um við kjarasamningsborðið er krafa BSRB um styttingu vinnuvikunnar án launaskerðingar. Náðst hafa drög að samkomulagi um styttingu vinnuvikunnar hjá dagvinnufólki en enn hefur ekki tekist að ná samkomulagi um meiri styttingu hjá vaktavinnufólki ... . Þá hefur ekki tekist að ná saman um jöfnun launa milli markaða, launaþróunartryggingu og fleiri mál sem BSRB hefur lagt áherslu á í viðræðunum. Launaliðurinn er ekki á sameiginlegu borði BSRB heldur verður hann ræddur í samningum einstakra aðildarfélaga

Mikilvægi sálfræðilegs stuðnings í kjölfar stórra áfalla er staðfest með samkomulagi milli Landssambands slökkviliðs- og sjúkraflutningamanna (LSS) og Sambands íslenskra sveitarfélaga, sem undirritað var í dag. Með samkomulaginu er tryggt

Hann sagði framhaldið óljóst en mögulega geti það orðið þannig í framtíðinni að starfsfólk eigi val um að vinna heima en þá vakni fjölmargar spurningar um samband launafólks og atvinnurekenda sem þurfi að útkljá í kjarasamningsviðræðum.  

Einnig má kynna sér afstöðu bandalagsins nánar með því að lesa grein eftir formann BSRB sem birtist í Fréttablaðinu

Samstarfsyfirlýsing hefur verið undirrituð milli velferðarráðuneytisins, fjármála- og efnahagsráðuneytisins, ASÍ, BHM, BSRB, KÍ, SA og Sambands íslenskra sveitarfélaga um fræðslu og ráðgjöf

og Reykjavíkurborgar. Það verkefni er mun lengra komið og var nýverið útvíkkað til að ná til um 2.200 starfsmanna, um fjórðungs allra sem starfa hjá borginni. Hægt er að lesa ... nánar um tilraunaverkefni um styttingu vinnuvikunnar hér

þús.kr. í tekjuskattsstofn, aukast ráðstöfunartekjur þeirra um 116.071 kr. á ári.. Nánari  upplýsingar um tekjuskatt ... einstaklinga má fá hér á vef fjármálaráðuneytisins.. Nánari upplýsingar um allar skattkerfisbreytingarnar má nálgast

hér. Alla næstu viku munu svo fjölbreyttir fyrirlestrar og aðrar uppákomur verða víðsvegar um landið í tilefni af jafnréttisvikunni, m.a. verður morgunverðarfundur í BSRB húsinu á fimmtudag sem hægt er að fræðast nánar

sambærilegt samkomulag verið gert við Samninganefnd Sambands íslenskra sveitarfélaga fyrir þau aðildarfélög BSRB sem semja við sveitarfélögin. Félögin sem um ræðir eru:. Félag flugmálastarfsmanna ríkisins. Félag opinberra

og á almennum markaði í vor. Á öðrum tímanum í nótt undirrituðu samninganefndir 11 aðildarfélaga BSRB og Sambands íslenskra sveitarfélaga nýjan kjarasamning. Sá samningur felur í sér sambærilegar launahækkanir og gildir einnig frá 1. apríl 2024 til 31

Lesa má nánar um ráðstefnuna og skoða dagskrá á vef Sjúkraliðafélags Íslands

Samningsaðilar hafa fundað síðan í mars og telja fulltrúar samninganefndar félaganna fullreynt að ná samningi á milli aðila án milligöngu ríkissáttasemjara. Eins og kunnugt er lögðu félögin þrjú fram sameiginlega kröfugerð í mars síðastliðinn

og tækifæri til að bæta úr. Ef áform stjórnvalda ná fram að ganga , um að afnema áminningarskylduna úr lögum, myndi það veikja stöðu launafólks verulega og auka líkur á ósanngjörnum

Eins og venjulega er hægt að ná í starfsfólk í síma 581-1900 á milli kl. 8 og 16 virka daga. Einnig eru flestar upplýsingar aðgengilegar á vef Framvegis

Samband íslenskra sveitarfélaga og Stofnun stjórnsýslufræða og stjórnmála standa fyrir opnu

þeirra töldu sig eiga erfiðara með að stytta vinnutímann samanborið við almenna starfsmenn eftir að tilraunaverkefnið hafði verið í gangi í sex mánuði. Eftir tólf mánuði var orðið algengara að þeir styttu vinnutímann. Nánar er fjallað um niðurstöður ... sér málið betur geta lesið nánar um niðurstöðurnar í skýrslunni Tilraunaverkefni um styttingu vinnutíma hjá ríkinu

sem eru um 21 þúsund talsins. Ef félagsmenn ákveða að sameina félögin verður það þriðja stærsta stéttarfélag landsins. Nánari upplýsingarnar má finna á vefsíðum SFR

af þeim námskeiðum sem í boði verða í vetur hjá setrinu en allar nánari upplýsingar eru inni á  www.smennt.is. Starfsmennt hefur tekið upp þá nýbreytni að birta dagsetningar margra námskeiða